Bu sayı, aynı konudaki araştırmanın en son yayımlandığı yıl olan 2019'da belirlenen IT uzmanı açığının yüzde 15 oranında arttığını ortaya koyuyor.
Çalışmaya imza atan uzmanlara göre, söz konusu veriler Almanya'da kamu yönetiminde öngörülen dijitalleşmenin zora girebileceğini gösteriyor.
Verilere, şu anki işe alım oranları ve gelecekteki emeklilikler baz alınarak ulaşıldı.
Almanya'da şu an yaklaşık 5,1 milyon kamu çalışanı bulunuyor. Bunların 1,5 milyonu 2030 yılına kadar emekli olacak.
McKinsey'in tahminine göre, şu an 39 bin IT uzmanına ihtiyaç duyan kamu sektörünün bu açığı 2030'a kadar üç katına çıkacak.
Yeni projelerle birlikte açık daha da büyüyecek
McKinsey şirketinde kamu sektörüyle ilgili danışmanlık veren Björn Münstermann ise "Sürücü ehliyeti için internetten başvuru gibi dijital projeler hayatımızı kolaylaştıran şeyler" ifadesini kullanırken, Almanya'da IT alanındaki kalifiye iş gücü açığının giderilmesine yönelik önlemlerin yönetimi için merkezi bir otorite oluşturulması gerektiğini de sözlerine ekledi.
McKinsey'in çalışmasında, kamu sektöründeki işe alım süreçlerinin hızlandırılması için de çağrı yapıldı. Ancak mezun sayısının talebi karşılama bakımından yetersiz olduğuna da dikkat çeken şirket, kamu sektörü personeline hizmet içi eğitim verilmesi gerektiğini belirtti.
Türkiye'de geçtiğimiz yıllarda hükümetle yaptığı danışmanlık hizmeti anlaşmasının neden olduğu tartışmalarla gündeme gelen ABD merkezli McKinsey şirketi 65'ten fazla ülkede faaliyet gösteriyor.
