Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığınca yürütülen ''Çalışma Hayatının Denetiminde Yeni Dönem ve Yöntemler'' projesiyle kadın istihdamının artırılarak, kadınların iş gücü piyasasına dahil olmasına katkı sağlanması hedefleniyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı İş Teftiş İzmir Grup Başkanlığı Proje Koordinatör Yardımcısı Baş İş Müfettişi Süleyman Özman, Denizli İhracatçılar Birliği'nde (DENİB) düzenlenen toplantıda, tekstil ve hazır giyim sektöründe hayata geçirilecek ''Çalışma Hayatının Denetiminde Yeni Dönem ve Yöntemler'' projesinin taraflarıyla bir araya geldi. Toplantıya ilişkin gazetecilere açıklamalarda bulunan Özman, İş Teftiş Kurulu Başkanlığınca gerçekleştirilecek olan projeyle, endüstri ilişkilerinde yaşanan değişim paralelinde geleneksel denetim anlayışından uzak bir denetim modelinin uygulanacağını bildirdi. Teftişlerde ''pro-aktif denetim modeli'' olarak adlandırılan denetim anlayışıyla cezalandırıcı denetim sistemi yerine, insan ve risk odaklı, eğitici, bilgilendirici, yol gösterici bir denetim modelinin benimseneceğini ifade eden Özman, şunları kaydetti: ''Sosyal taraflarla olan diyaloğun geliştirilmesini ve tarafların denetim sistemi içinde aktif rol almalarını amaçlıyoruz. Projede kayıt dışı istihdamın, çalışma, dinlenme ve izin sürelerinin öncelikli riskler, özellikle kadın istihdamının yoğun olduğu tekstil sektöründe çalışan kadınların çalışma koşullarının iyileştirilmesi, kadın istihdamının artırılması ve kadınların iş gücü piyasasına dahil olmasına katkı sağlayacağız.'' Özman, saha çalışmalarının 2012 yılına kadar devam edeceğini sözlerine ekledi. DENİB Yönetim Kurulu Başkanı Süleyman Kocasert ve Yönetim Kurulu üyelerinin ev sahipliğinde yapılan toplantıya, iş müfettişleri Haldun Giray ve Arif Sami Yılmaz da katıldı. (MUÇ-MUS-UFK-MV-YIL)06.07.2011 17:43:20