MARDİN (A.A) - Nusaybin Belediyesi ile Tüm Belediye ve Yerel Yönetim Hizmetleri Emekçileri Sendikası (Tüm-Bel-Sen) arasında imzalanan toplu iş sözleşmesine, kadına yönelik şiddetle mücadele maddesi eklendi.
     Tüm-Bel-Sen Genel Hukuk ve Sözleşme Sekreteri Doğan Altun, yaptığı açıklamada, Nusaybin Belediyesi ile 28 maddelik bir toplu iş sözleşmesi imzaladıklarını bildirdi.
     Altun, Belediye Başkanı Ayşe Gökkanın isteği üzerine sözleşmenin diğer haklar ve ücretli izinler bölümüne kadına yönelik şiddetle mücadele maddesi eklendiğini kaydetti.
     Maddeyi çok önemsediklerini ifade eden Altun, şöyle konuştu:
     Bu maddede erkek çalışanımız, metres, kuma, berdel, küçük yaşta kız çocuğunu evlendirme durumunda sendikanın toplu iş sözleşmesinden aldığı tüm haklardan men edilir yazıyor. İnsan haklarına, kadın haklarına değer veren bir belediye başkanının bunu yazması çok önemli. Bu konuda belediye başkanımıza teşekkür ediyorum. 24üncü madde bizim için çok önemli bir madde. Kadın arkadaşlarımızı ilgilendiren bir madde. Erkek çalışanların kadına yönelik fiziki ve ekonomik şiddet uyguladığında, bu sözleşme çerçevesindeki kazandığı tüm ekonomik hakları kesilerek eşine verilecektir. Madde çerçevesinde 25 Kasım Kadına Şiddetle Mücadele Günü ve 8 Mart Dünya Kadınlar Gününde kadın çalışan arkadaşlarımız ücretli izinli sayılacak. Ayrıca kız çocuğunu okula göndermeyen veli toplu sözleşmeden yaralandırılmayacak.
     Nusaybin Belediye Başkanı Gökkan da BDPli belediyeler olarak kadın politikalarını önemsediklerini söyledi.
     Toplumun yarısının kadın olduğunu, verilen hizmetlere kadın bakış açışını yerleştirmeye çalıştıklarını ifade eden Gökkan, şunları söyledi:
     Uzun zamandır tüm emekçilerle kadına yönelik şiddetle mücadelede ortak rotalar belirledik. Sözleşmelerimize de bunu ekledik. Türkiyede kadına yönelik şiddet hep kılık değiştirerek sürüyor. Özellikle metres ve kumayı koymamız, sanki kuma çok eşliliktir ama metres değildir. Aşk ve flört cinayetleri normaldir ama namus, töre sanki bölgeye ait bir şeymiş gibi ifade ediliyor. O yüzden biz, kadına yönelik şiddet kılıf değiştirerek kapitalizmin üretim araçlarıyla birlikte bu kılıfın da sanki şiddet değilmiş gibi modernite adı altında verilmesini göstererek, özellikle sözleşmeye bu kılıf değişmiş biçimleriyle eklemeyi daha uygun gördük.
     Nusaybin Belediyesi ile Tüm-Bel-Sen arasında yapılan toplu iş sözleşmesi, 41 üye için ve 2013 yılını kapsıyor.
    
     Muhabir: Arif Altunkaynak / Şengül Oymak
     Yayıncı: İrfan Cemiloğlu